公務員鐵飯碗薪水、公職年終計算、公務人員福利制度介紹

公務員薪水福利制度大解析

公務員薪水與福利制度快捷鍵
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為什麼公職每年大概固定的職缺數量，但還是都有破千破萬的人報考呢?究竟當公務員的好處是?薪水怎麼算?公務員又有哪些福利制度? 公職鐵飯碗分析講座

✎公職吸引成千上萬人考的原因/公務員優勢分析

▸公職薪水多(例：高普考、地方特考起薪47K)
▸年終有1.5個月
▸休假穩定、見紅就休(111年有116天休假天數)
▸率先使用優惠政策
▸工作權受法律保障，不會被裁員
▸享有子女教育補助，一家老小都照顧到
▸享有國民旅遊卡
▸任職滿25年貨年滿65歲即可退休
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✎公職吸引成千上萬人考的原因/公務員薪水計算

剛出社會的畢業新鮮人起薪大約落在28K~35K不等，有時候薪水也會取決於式學士還是碩士畢業來決定起薪，但只要考取高考或地方特考三等，起薪47K，若是考取普考或式地方特考四等，起薪37K，而普考/地方特考四等的考科準備對大學生來說較容易，如果是碩士畢業，則可以考慮高考或式地方特考三等，而地方特考五等以及初考則是年滿18歲即可報考，不限學歷。

考試名稱	錄取職等	俸額	專業加給	合計
高考三級 地方特考三等	敘薦任第六職等本俸一級者	26,210元	21,420元	47,630元
	敘委任第五職等本俸五級者	25,180元	19,480元	44,660元
普考 地方特考四等	敘委任第三職等本俸一級者	19,005元	18,370元	37,375元
初考 地方特考五等	敘委任第一職等本俸一級者	11,985元	18,250元	30,235元

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✎公職吸引成千上萬人考的原因/公務員年終計算

另外，公務人員年終獎金組成分二部份：
1.年終獎金=（本俸+專業加給+主管加給）x1.5
2.考績獎金：甲等一個月，乙等0.5個月
以考取高考三級(三等)為例，新人公務員隔年就可以最高領將近12萬；考取普考(四等)後，隔年則可以領9萬餘元。

考試等別	錄取職等	年終獎金項目		合計
		年終獎金	考績甲等
高考 地方特考三等	薦任六等一級	47,630 x 1.5元	47,630元	119,075元
普考 地方特考四等	委任三等一級	37,375 x 1.5元	37,375元	93,438元

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✎公職吸引成千上萬人考的原因/公務員各式補助

考上公職成為公務員後，除了薪水高，還有各式各樣的補助，一般民間企業可沒有這些福利，結婚生子都不會另外給津貼，這也是一個萬人搶考的原因，薪水多、福利好，只在公職。

項目	補助標準
結婚補助	二個月薪俸額
生育補助	二個月薪俸額
生育津貼	二個月薪俸額
喪葬補助	父母、配偶死亡	五個月薪俸額
	子女死亡	三個月薪俸額

另外~公職也有針對公務員才有的子女教育補助，從國小、國中、高中到大學，都有上千上萬塊的補助，連公務員身邊的人都照顧到了!

學制	補助標準(每學期)	學制	補助標準(每學期)
大學 獨立學院	公立 $13,600	高職	公立 $3,200
	私立 $35,800		私立 $18,900
	夜間部 $14,300		實用技能班 $1,500
二專 五專後二年	公立 $10,000	高中	公立 $3,800
	私立 $28,000		私立 $13,500
	夜間部 $14,300	國中	$500
五專前三年	公立 $7,000	國小	$500
	私立 $20,800	-	-

公務員在準備上或許比一般民間企業時間要來得久，但是你有想過嗎?考取公務員十年後的人生，還需要擔心工作品質受到大環境影響嗎?還需要擔心自己的家人能不能飽餐一頓?穩定的生活、穩定的薪水才是王道，而且公務員起薪遠比一般民間企業多太多了，有這麼多的福利保障，你還在猶豫甚麼?